Licencias especiales
La guía práctica completa sobre las licencias especiales, incluida la de examen.
Normativa comentada · Ley de Contrato de Trabajo
Art. 161 LCT: para la licencia por examen, tenés que traer el certificado
Que la licencia por examen exista para incentivar la formación de los trabajadores no significa que alcance con avisar que "hay que estudiar": la ley pone dos condiciones concretas para acceder a ella.
Respuesta directa
El art. 161 LCT fija dos requisitos para la licencia por examen del art. 158 inciso e): que el examen corresponda a un plan de enseñanza oficial o autorizado por un organismo provincial o nacional competente, y que el trabajador acredite ante el empleador haber rendido el examen mediante el certificado expedido por el instituto donde cursa sus estudios.
Texto oficial vigente
Licencia por exámenes. Requisitos
A los efectos del otorgamiento de la licencia a que alude el inciso e) del artículo 158, los exámenes deberán estar referidos a los planes de enseñanza oficiales o autorizados por organismo provincial o nacional competente. El beneficiario deberá acreditar ante el empleador haber rendido el examen mediante la presentación del certificado expedido por el instituto en el cual curse los estudios.
Fuente: Ley de Contrato de Trabajo — verificado el 2026-09-13.
Comentario
El artículo exige, primero, que el examen corresponda a un plan de enseñanza oficial o autorizado por un organismo provincial o nacional competente. Esto excluye cursos o capacitaciones sin ese reconocimiento oficial —un curso privado sin validez académica reconocida, por ejemplo—, aunque puedan ser igualmente valiosos para la formación del trabajador: la licencia especial está pensada específicamente para la educación formal reconocida por el sistema educativo.
En segundo lugar, exige que el trabajador acredite ante el empleador haber rendido efectivamente el examen, mediante el certificado que expida el instituto donde cursa sus estudios. Esta exigencia de acreditación posterior es razonable desde la perspectiva del empleador: la licencia se otorga para que el trabajador pueda preparar y rendir el examen, y el certificado confirma que ese objetivo efectivamente se cumplió, más allá de la buena fe con la que se haya solicitado la licencia.
Vale la pena notar que la norma exige acreditar que el examen fue rendido, no necesariamente que haya sido aprobado: el instituto certifica la presentación al examen, no su resultado. Esto tiene sentido con la finalidad de la licencia, que es dar tiempo para preparar y presentarse a rendir, sin condicionar el derecho al desempeño final del trabajador en esa instancia académica, que depende de múltiples factores ajenos al mero hecho de haberse presentado.
Esta licencia se enmarca en una lógica más amplia del derecho laboral argentino, que reconoce valor social a la formación continua del trabajador y busca no penalizarla con la pérdida de ingresos. Por eso el requisito de acreditación no debería leerse como una traba burocrática, sino como el mecanismo razonable para que el empleador pueda verificar que la licencia efectivamente se usó con el fin para el que fue concedida, sin necesidad de desconfiar sistemáticamente de cada solicitud.
Cómo se usa en la práctica
Antes de tomar una licencia por examen, conviene verificar que el examen corresponda efectivamente a un plan de estudios oficial o autorizado, y anticipar que después habrá que presentar el certificado correspondiente ante el empleador para justificar formalmente los días utilizados. El desarrollo completo de las licencias especiales está en la guía de licencias especiales de este sitio.
Preguntas frecuentes
Voy a rendir un examen de un curso privado de capacitación, ¿tengo derecho a la licencia especial por examen?
Solo si ese curso corresponde a un plan de enseñanza oficial o autorizado por un organismo provincial o nacional competente; un curso sin ese reconocimiento no encuadra en esta licencia específica.
Tomé la licencia para rendir un examen, pero finalmente no pude presentarme, ¿igual puedo justificar esos días como licencia por examen?
No: la norma exige acreditar haber rendido efectivamente el examen mediante el certificado del instituto; sin esa acreditación, no queda justificada como esta licencia específica.
¿Qué documento tengo que presentarle a mi empleador después de rendir el examen?
El certificado expedido por el instituto donde cursás tus estudios, que acredite que efectivamente rendiste el examen correspondiente.
¿Estás en esta situación ahora?
Esta página comenta el artículo. Si ya tenés el problema encima, la guía práctica es Licencias especiales.
Seguí leyendo
Art. 158: licencias especiales
El texto oficial completo de la licencia por examen, con sus dos días por examen y el tope anual.
Art. 159: pago de las licencias
Que la licencia por examen también sea paga, como el resto de las licencias especiales.
Art. 121: concepto del SAC
El sueldo anual complementario es la doceava parte de todas las remuneraciones del año calendario, no solo del sueldo básico.
Ley de Contrato de Trabajo
Principios generales, período de prueba, licencias y jornada, más el sub-hub completo del despido: la LCT comentada con la fecha exacta de cada…
Normativa comentada
Los artículos del Código Civil y Comercial, la Ley de Defensa del Consumidor, el CPCCN y otras normas, con su texto oficial y comentario propio…
Conti Abogados — Ciudad de Buenos Aires
¿Querés que revisemos tu caso?
Contanos qué te pasó y qué documentación tenés. Te decimos con claridad qué se puede hacer, en qué plazo y qué necesitamos de tu parte para empezar.
Consultas solo por mensaje: no atendemos llamadas. Respondemos por WhatsApp de lunes a viernes, de 9 a 19.